01-Domina a matéria pela qual comanda passando segurança intelectual e moral aos seus comandados. É culto, estudioso. Uma reunião com esse tipo de líder é uma aula para os comandados;

02-Não se contenta em ficar dando ordens de uma mesa como se fosse um burocrata de governo, pois, quando necessário, mostra como se faz colocando a “mão na massa”;

03-Procura inovar e conservar as boas práticas. Mantêm-se sempre conectado entre o antigo e o novo, aprendendo com os dois;

04-É o general que vai à frente do exército. Não se esconde nos momentos mais dramáticos. Ele se doa de maneira que deixa claro que a instituição que comanda é maior do que si mesmo;

05-É um exemplo elogiável na disciplina e na dedicação cumprindo normas e horários. É o chefe que trabalha tanto ou mais que os comandados;

06-Leva mais a sério as críticas que os elogios que recebe. Não tem vergonha de assumir erros e é capaz de reconhecer talentos onde muitos desprezam;

07-Sabe identificar e se livrar de bajuladores. Valoriza a autenticidade e despreza a hipocrisia;

08-Está sempre disposto a fazer auto crítica. Tem disposição para aprender com as pessoas que comanda enquanto as inspira pelos conhecimentos que compartilha;

09-Não usa o poder de comando para constranger ou tirar vantagens indevidas de parceiros de negócios e comandados. É zeloso com a ética;

10-Antes de tomar decisões difíceis, procura ouvir todas as partes envolvidas;

11-Procura ter uma visão holística das coisas, enquanto valoriza, também evita super estimar “especialistas”;

12-Enquanto o barco está no meio de uma tempestade no alto mar, consegue motivar a tripulação sabendo da responsabilidade que tem como líder.

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